Breaaaaking News : la lettre de l’UNSA n°38 est en cours de diffusion !

Dans cette vidéo, je vous parle de la hausse du minimum de traitement dans la fonction publique applicable au 1er janvier 2023. Pas la peine de faire des plans sur la comète. Le minimum de traitement prendra juste 1 petit point d’indice. De 352 (depuis le 1er mai 2022), il passe à 353 au 1er…
Pour rappel, ne vous attendez pas à ce que l’UNSA reprenne les éléments de langage émis par les représentants de la Présidente… En revanche, nous nous engageons à vous transmettre des informations et des positions qui reflètent fidèlement nos revendications (suffit de chercher sur ce site Internet), nos analyses et les intérêts des agents que…
Cool ! Encore 300 € ! Les agents du Conseil régional peuvent se réjouir, car le versement de l’indemnité “forfait mobilité durable” est prévu ce mois-ci ! Suite à la demande de l’UNSA, l’administration a confirmé que les formulaires des agents reçus entre janvier et juin ont tous été traités en même temps et apparaîtront…
🔥 Nous sommes en négociation pour obtenir une hausse de notre régime indemnitaire. 👊 Dans ce cadre, quelque soit la date de conclusion de nos négociations, nous avons obtenu de la Présidente du Conseil régional de Bourgogne-Franche-Comté que la prise en compte du nouveau régime indemnitaire soit effective au 1er avril 2023 (rattrapage à cette…
Vous avez suivi, un projet est dans les tuyaux pour baisser les salaires des agents malades. Explications ⬇️ ⬇️ ⬇️ Quelle est la situation actuelle ? En août, les services de l’État ont informé le Conseil régional qu’en vertu d’une récente décision du Conseil d’État, il est autorisé de conserver le régime indemnitaire à un…
🔥 Urgence syndicale : Protection des agents malades 💬 | Crise Syndicale 😡 Réduction des effectifs 😱 | Indemnité de télétravail 💶 , versement de la NBI QPV 💶 | Modification du CET et amélioration des règles de promotion Interne 🚀 ⤵️⤵️⤵️